Jakie są minusy bycia wolontariuszem?

Wolontariat to bez wątpienia szlachetna idea, jednak każda forma zaangażowania niesie ze sobą pewne wyzwania. Zanim zdecydujemy się zostać wolontariuszami, warto rozważyć potencjalne trudności, z jakimi możemy się zmierzyć.

Brak wynagrodzenia finansowego

Praca w charakterze wolontariusza wiąże się z wieloma korzyściami – rozwojem osobistym, możliwością pomocy potrzebującym oraz zdobyciem nowych umiejętności i doświadczeń. Z drugiej strony, jak słusznie zauważono, brak wynagrodzenia finansowego może stanowić istotną przeszkodę dla wielu osób rozważających podjęcie wolontariatu.

Dla młodych ludzi, którzy często nie mają jeszcze stabilnej sytuacji zawodowej i finansowej, perspektywa nieodpłatnej pracy może wydawać się trudna do zaakceptowania. Bez stałych dochodów ciężko jest pokryć podstawowe wydatki, nie wspominając o dodatkowych kosztach związanych z wolontariatem, takich jak dojazdy czy materiały. Co prawda, zgodnie z ustawą o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, organizacje powinny zwracać wolontariuszom wydatki poniesione w związku z wykonywanymi świadczeniami, jednak w praktyce dzieje się tak niestety nie zawsze.

Dlatego też podejmując decyzję o wolontariacie, warto wziąć pod uwagę kwestię braku wynagrodzenia i upewnić się, że jest się gotowym podjąć tę formę zaangażowania społecznego bez oczekiwania gratyfikacji finansowej. Jak pokazuje doświadczenie wielu wolontariuszy, satysfakcja z pomocy innym i możliwość rozwoju osobistego są bezcenną nagrodą, która w dużej mierze rekompensuje brak płacy. Niemniej jednak nieodpłatny charakter pracy wolontariackiej stanowi wyzwanie, z którym każdy potencjalny wolontariusz musi się zmierzyć.

Konieczność dostosowania się do grafiku organizacji

Jedną z trudności jest konieczność podporządkowania własnego harmonogramu potrzebom organizacji.

Nie zawsze jesteśmy w stanie wykonywać powierzone nam zadania o dogodnej dla nas porze. Organizacje często same ustalają ramy czasowe, w których należy pracować. Może to oznaczać rezygnację z realizacji własnych planów i elastyczne dostosowanie swojego grafiku do wymagań organizacji. Niektórzy wolontariusze zmuszeni są pracować w weekendy lub wieczorami, co bywa uciążliwe i wymaga poświęceń.

Warto mieć świadomość, że praca społeczna rządzi się swoimi prawami i nie zawsze będziemy mogli ją wykonywać w dogodnym dla nas czasie. Elastyczność i gotowość na pewne niedogodności to cechy, które przydają się każdemu wolontariuszowi. Nie powinno się ich jednak postrzegać jako wady, a raczej jako szansę na zdobycie nowych umiejętności i doświadczeń poprzez pracę charytatywną.

Stres związany z dużą odpowiedzialnością

Wolontariusze często wykonują zadania obarczone dużą odpowiedzialnością i ryzykiem stresu. Dotyczy to zwłaszcza bezpośredniej pomocy ludziom chorym, niepełnosprawnym czy wykluczonym społecznie. Tego typu praca niesie ze sobą konfrontację z problemami i sytuacjami kryzysowymi, które mogą stanowić obciążenie psychiczne. Niektórzy wolontariusze z trudem radzą sobie z ciągłym napięciem i poczuciem odpowiedzialności za innych.

Z drugiej strony, dla wielu osób może to być szansa na rozwój cierpliwości, empatii i odporności na stres. Niemniej jednak perspektywa brania na siebie dużej odpowiedzialności i konfrontacji z problemami innych, bez wątpienia może zniechęcać potencjalnych wolontariuszy.

Dlatego też organizacje pozarządowe powinny zadbać o odpowiednie przeszkolenie i wsparcie swoich podopiecznych. Istotne jest, aby każdy wolontariusz czuł, że w razie potrzeby może zwrócić się do bardziej doświadczonych kolegów czy specjalistów. Warto również zadbać o cykliczne spotkania, podczas których wolontariusze będą mogli podzielić się swoimi przeżyciami i otrzymać wsparcie psychologiczne. Tylko w ten sposób można zminimalizować ryzyko wypalenia zawodowego i zachęcić więcej osób do tej niezwykle potrzebnej formy zaangażowania społecznego.

Brak gwarancji stałej współpracy z organizacją

Praca wolontariacka rządzi się nieco innymi prawami niż typowe zatrudnienie. Rzadko ma ona charakter stałego etatu. Zazwyczaj opiera się na luźniejszych ustaleniach i nie daje gwarancji długoterminowego zaangażowania. Organizacje pozarządowe mogą zakończyć współpracę z wolontariuszem, gdy zabraknie funduszy lub zmienią się ich potrzeby. Należy się z tym liczyć, podejmując pracę społeczną.

Brak pewności co do stabilności relacji z organizacją utrudnia też długofalowe planowanie własnej działalności wolontariackiej. Trzeba być gotowym na to, że nasze zaangażowanie może zostać niespodziewanie przerwane z przyczyn niezależnych od nas.

Mimo tych trudności idea wolontariatu pozostaje niezwykle szlachetna i przynosi wiele korzyści zarówno obdarowanym, jak i samym wolontariuszom. Aby jednak podjąć się tej misji, należy być gotowym także na pewne poświęcenia i niedogodności. Dopiero dokładne przemyślenie wszystkich „za i przeciw” pozwoli podjąć w pełni świadomą decyzję o zaangażowaniu społecznym. Jeśli zdecydujemy się pomagać innym bezinteresownie, ogromna satysfakcja z tego wynikająca z pewnością warta jest poniesionego wysiłku.